Woningcorporaties stellen jaarlijks een meerjarenbegroting op, waarin de verwachte ontwikkeling van de financiële resultaten wordt getoond. Een essentieel onderdeel van de meerjarenbegroting is het in kaart brengen van de financiële risico’s in de corporatiebalans en kasstroomontwikkeling.
In WALS is veel mogelijk. Er zijn talloze varianten in te richten en vervolgens kunt u zien wat de verwachte gevolgen zullen zijn. Echter worden onder andere de volgende vragen daarmee niet beantwoord:
Aan de hand van de Risicomodule is dit wel mogelijk. Hiermee kun je 200 even waarschijnlijke en samenhangende scenario’s doorrekenen. De uitkomsten zijn een wolk aan mogelijke scenario’s, zowel numeriek als grafisch (zie onderstaande figuur). Met deze uitkomsten is het mogelijk om de risico’s goed in kaart te brengen en het risicomanagement binnen jouw organisatie verder te professionaliseren.
In de Risicomodule wordt gebruik gemaakt van 200 even waarschijnlijke en samenhangende scenario’s. Ieder kwartaal vindt er een update plaats van deze scenario’s met daarin de meest recente ontwikkelingen. Deze scenario’s worden gegeneerd door de zogenaamde Economic Scenario Generator (ESG) van Ortec Finance. Dit model baseert zich op historische data gecombineerd met een expert view. Bij afname van de Risicomodule krijg je naast de rekenkundige functionaliteit ook de beschikking over de OFS voor woningcorporaties.
Bij de aanschaf van de Risicomodule worden extra functionaliteiten aan WALS toegevoegd. WALS is dus de basis van de Risicomodule. Dat betekent direct aan slag in herkenbare schermen, geen aparte inlogcodes en de integraliteit met WALS is in de Risicomodule gewaarborgd.
Wij nemen zo snel mogelijk contact met u op
De grootste toegevoegde waarde tot op heden is meer inzicht. In waarde, in rendement en in informatie.
Deze Treasury module volgt de wensen van de interne en externe toezichthouders en ontzorgt u daarbij enorm
Met Qonsío salaris online heeft u een professionele salarisapplicatie in huis, met tools voor digitale uitwisseling van informatie voor management en werknemer. Volledig geïntegreerde informatievoorziening op het gebied van HRM.
